Heeft u wel eens een probleem met uw baas, partner of buurman? Of heeft u wel eens het idee dat u er niet meer uitkomt? Vindt u het wat te ver gaan om een advocaat in te schakelen of heeft u daar geen geld voor over? Wilt u graag uw probleem oplossen op een humane manier, op korte termijn en tegen een aanvaardbare prijs? Wanneer u prijs stelt op een individuele benadering van uw probleem of en niet te veel tijd (en dus geld) wilt verliezen; er zijn meer mogelijkheden dan het inschakelen van een advocaat of rechter. Heeft u al eens aan een mediation gedacht?
Op het moment dat u een conflict heeft, wilt u daar uiteraard zo snel mogelijk vanaf. Iedereen streeft natuurlijk liever een goede, werkbare relatie dan slepende conflicten en terugkerende ruzies. Behalve dat conflicten tijd kosten, vreet het ook energie en geld. Daarbij leiden conflicten vaak tot slapeloze nachten en veel verdriet. Zeker in het geval wanneer men met elkaar verder wil (of moet), zal er een passende duurzame oplossing gevonden moeten worden. De keuze valt daarom steeds vaker op mediation bij echtscheidingen, arbeidsconflicten, zakelijke conflicten, familie- of burenruzies.
Professionele bemiddelaars kunnen u gedurende het mediationproces helpen. Zoals een loods een schip door moeilijk vaarwater leidt, zo leiden bemiddelaars u binnen het mediationproces naar een passende conflictoplossing. Voor iedere situatie is er een passende oplossing te vinden in de vorm van een mediation. Welke situatie is voor u van toepassing?
Privé-geschil
De meest voorkomende conflicten in de privésfeer zijn stukgelopen partnerrelaties. Die leveren niet alleen veel pijn en verdriet op voor de betrokkenen, maar blijken ook een grote invloed te hebben op het leven van de kinderen. Niet zelden belanden zij in een loyaliteitsconflict waarvan zij levenslang de schadelijke gevolgen met...
Werken via het detacheringsbureau Joinuz
Als jouw baan je op het lijf geschreven is, is dat wel zo lekker. Want al ben je een groot deel van je leven aan het werk, je werkt om te leven en niet omgekeerd. Het award winning detacheringsbureau Joinuz doet ...
Hoe kun je een beroep doen op de legitieme portie?
Je kunt je wenden tot een advocaat die is gespecialiseerd in het erfrecht wanneer een dierbaar persoon komt te overlijden en diens bezittingen moeten worden verdeeld. Vroeger was het erfrecht voorbeh...
Overheid mediation
Een geschil met de overheid kan u als inwoner een machteloos gevoel geven. In zo'n soort situatie moet u zelf uw eigen belangen behartigen tegen een gigantische organisatie die veel macht en middelen heeft. Of het nu...
Online salarisadministratie voor de onderneming
Het bijhouden van salarisadministratie kan een tijdrovende klus zijn voor iedere onderneming. In een digitale wereld waarin snelheid en efficiëntie steeds belangrijker worden, is online salarisadministratie...
Arbeidsconflict
Op het moment dat er een werkgerelateerd conflict optreedt tussen werkgever en werknemer, moet er eerst door deze partijen geprobeerd worden om het eens te worden en fouten toe te geven. Mocht het conflict uit de hand lopen, dan kunt u ervoor kiezen om een me...
Wanneer adverteren botst met SEO
Je wilt voor je bedrijf snel resultaat met adverteren op Facebook, Google of een ander platform, maar je werkt ook aan een sterke SEO-strategie voor de lange termijn. Hoe zorg je ervoor dat deze twee marketinguitingen elkaar niet tegenwerken? Lees hier hoe je maximaal resultaat u...
Dit zijn de voordelen van het gebruiken van een mediator
In de complexe wereld van conflictoplossing biedt mediation een effectieve en vaak ondergewaardeerde oplossing. Of het nu gaat om zakelijke geschillen, familiezaken of arbeidsconflicten, het inschakelen van een mediator kan aanzienlijke voordelen bieden. In deze blog verkennen we de voordelen van het gebruik van een mediator, met ee...
Fiscale mediation
Fiscale geschillen kunnen complex en stressvol zijn, maar fiscale mediation biedt een weg naar een oplossing zonder de noodzaak van een langdurige juridische strijd. Deze benadering van geschiloplossing helpt partijen hun meningsverschillen op een constructieve manier aan te pakken door samenwerking en communicatie.
...